今天去面试了一个主管职位,是电子商务的商家信息管理,今天是复试,大概聊了一下,面试官对我说:让我等下人事跟我说两句。然后问我想不想听听他对我的评价,我说想。他就说:我觉得你们看事物只是从表面看。我说:因为我只从他对我说的工作内容中了解到表面而已,不知道详细的工作内容和安排,我不能乱说。他就说:“好,那我再问你最后一个问题,你2分钟回答我。你觉得正确的做事重要,还是做正确的事重要。”我回答:“我觉得做正确的事重要,做正确的`事是方向,是前提。正确的做事是执行,其实我觉得这两个并不冲突。两点同样重要。”然后他听了,就出去了,告诉人事跟我谈,人事对我说1到两个工作日给我答复。这个职位要4个人,是不是要面了所有的人才筛选?还是我根本就没戏了?
求HR回答:做正确的事重要正确的做事重要?
广博集
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