执行情况自查报告(通用15篇)

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在当下社会,报告的使用成为日常生活的常态,报告成为了一种新兴产业。那么,报告到底怎么写才合适呢?下面是小编为大家收集的执行情况自查报告,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

执行情况自查报告(通用15篇)

执行情况自查报告1

根据《贵州省公务活动全面禁酒的规定》和区纪委有关通知要求,为进一步贯彻落实《贵州省公务活动全面禁酒的规定》,把开展《贵州省公务活动全面禁酒的规定》贯彻执行情况自查清理工作作为贯彻市、区巡察整改工作部署的'重要内容,作为巩固拓展落实中央八项规定精神的重要举措。我局领导高度重视,组织全局干部职工认真学习文件精神,严格落实“禁酒令”有关规定,对20xx年9月1日至20xx年10月15日期间“禁酒令”贯彻执行情况展开全面自查自纠。现将有关情况报告如下:

一、加强组织领导。根据《贵州省公务活动全面禁酒的规定》要求,召开干部职工大会安排落实,带头遵守“禁酒令”,对本单位和个人公务接待是否违规用酒、重大外事活动和招商引资活动用酒是否报批备案、是否存在公款赠送酒类、是否存在“禁酒令”颁布后库存用酒未按要求进行封存备案开展自查清理,在清理过程中广泛接受干部职工监督。

二、严格落实要求。对各级各部门有关禁酒工作的要求不折不扣抓好落实,加强对全局干部职工监督管理,抓早抓小,预防为主,禁止在一切公务活动中违规用酒。

三、学习教育常态化。认真组织学习各级各部门有关禁酒工作的文件精神,领导带头,经常学,反复学,让禁酒令内化于心,外化于形,牢记“禁酒令”宗旨。注重以平时教育为主,严格问责为辅,确保禁酒工作落到实处。自全面禁酒工作开展以来,未发生违纪违规情况。

执行情况自查报告2

为认真贯彻《关于对全县反腐倡廉制度执行情况进行督查的通知》(平纪发〔20xx〕73号)精神,进一步加强交通运输系统反腐倡廉制度建设,提高制度执行力,我局对照《XX县落实<建立健全惩治和预防腐败体系工作规划>实施方案》要求,结合行业实际,对20xx年来反腐倡廉制度建设及执行情况进行了认真细致的自查,现将有关情况报告如下:

一、提高认识,加强领导,认真部署自查工作

我局历来十分重视反腐倡廉制度建设自查工作,在收到通知后,迅速召开专题会议安排部署,成立了由分管领导为组长,相关科室负责人为成员的反腐倡廉制度建设执行情况自查领导小组,明确工作重点和责任分工,安排专人对系统近年来反腐倡廉制度及执行情况进行系统梳理归类,着力查找存在的问题和不足,为整改完善打下了基础,提供了保障。

二、精心组织,认真梳理,扎实开展自查工作

对照自查内容,我们重点从以下几个方面全面开展自查:

(一)执行党风廉政建设责任制情况

一是能够坚持把党风廉政建设工作列入重要议事日程,与交通运输业务工作同安排、同部署、同检查、同落实。党风廉政建设责任制各项任务细化分解,层层签订责任书,把责任落实到科室,落实到人。进一步明确了各级、特别是领导干部在反腐倡廉中的主要任务和责任,形成了人人肩上有压力,个个身上有责任,一级抓一级、层层抓落实的格局。二是建立健全预防机制。一方面认真落实民主集中制原则,凡涉及重大决策、干部任免、重大项目安排和大额资金使用,都通过相关的会议集体讨论决定。另一方面深入推进风险防控管理,印发了《XX县交通运输系统廉政风险防范管理工作实施方案》,全面分析本部门廉政制度方面存在的漏洞和薄弱环节,深入排查岗位风险点,提出有针对性的防控措施,初步构筑起覆盖全系统的廉政风险防控管理体系。三是加强行风建设。采取多种形式,深入开展群众评议机关和干部作风活动,聘请了9名同志作为交通运输系统政风行风监督员,对全系统政风行风工作进行明察暗访,及时反馈,促进了基层工作作风的改进。

(二)开展廉政教育情况

党风廉政建设宣传教育是加强党风廉政建设和反腐败斗争的一项基础工作。一是坚持中心组学习制度和机关政治学习制度,组织干部职工深入学习《XX县落实<建立健全惩治和预防腐败体系200x-20xx年工作规划>实施方案》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和中央、省、市、县廉政会议精神等,切实增强反腐倡廉教育的针对性和有效性。二是结合“学党章、守纪律”集中教育活动和“正风肃纪、勤政为民”教育实践活动,通过组织全体党员干部收看系列反腐倡廉影片、参观反腐倡廉图片展、组织知识测试等形式,积极开展示范教育、警示教育、岗位廉政教育,进一步筑牢了党员干部的思想道德防线。

(三)重点岗位和关键环节监管情况

1、加强财政专项资金的使用管理。一是严格按照《会计法》等相关财务管理法规规定,加强专项经费和补贴资金管理,做到专款专用。定期对基层交通建设专项资金使用管理情况和惠民资金落实情况进行专项检查,促进了专项经费的规范管理。二是加强事业单位预算外资金管理,严格执行“收支两条线”,坚决禁止 “小金库”。结合中央“八项规定”,修订公务接待、公车使用管理方面的制度,严格落实接待标准,采取限定油耗、改装天然气等措施,切实降低“三公”经费开支。

2、继续深化工程建设领域突出问题专项治理。一是规范公路工程建设招标投标活动,严格落实工程项目规划、评审及招投标相关程序,坚持项目建设流程公开、公正、透明实施,杜绝工程项目“人情招标”和“暗箱操作”现象,不断促进招投标市场健康发展;二是落实市场准入制度,加强施工单位信用考核,强化交通基础设施建设市场的监督管理,确保工程建设行为更加规范。三是通过定期组织检查、督查等形式,加强对工程建设施工、监理等各参与方、各个环节的监管,落实工程建设质量和安全生产责任制,确保工程质量和施工安全,减少和杜绝工程建设领域腐败的滋生。

3、加大行政审批管理和政务公开工作。修订完善交通执法责任追究制度,梳理规范行政审批事项,落实行政执法“四统一”要求,制定《办事指南》,做好交通执法执法依据、处罚标准、办理程序等事项的公开工作。制定政务、党务公开实施办法和细则,充分利用网络公开和公开栏公开等形式,依法公开党务、政务情况,广泛接受各界监督,打造“阳光政务”。

4、重视审计监督工作,强化干部考核管理。以重点项目资金使用管理和重大专项决策为重点,定期邀请县审计部门开展领导干部任期、离任经济责任审计,切实纠正资金使用监管和决策制定等方面存在的不足。落实干部“干事档案”制度,修订考核细则,明确责任分工,按季度、按程序做好干部工作述职、民主测评打分工作,激励、激发干部干事创业热情,努力形成“奖优罚劣、奖勤罚懒”的良好工作机制。

5、主动办理答复代表意见建议和政协委员提案,积极争取上级政策资金支持,结合“下基层”活动,想方设法解决人大代表、政协委员、服务对象和社会各界群众提出的道路建设、运输市场监管、客货运输服务及公路管理养护方面的难题,提升交通运输行业群众满意度。

(四)健全完善各项制度情况

我们结合工作实际,按照科学化、系统化、规范化和建设“廉洁高效政府部门”的原则要求,分类整理,逐条核对,逐步健全完善交了通运输系统各项风险防控措施和反腐倡廉制度。截止目前,已建立完善《XX县交通系统行风建设十项制度》、《XX县交通运输局机关财务管理制度》、《XX县交通运输局公务车辆管理暂行规定》、《XX县交通运输局机关考勤制度》、《公路工程管理六项制度》、《XX县交通运输局党务政务公开工作各项制度》、《XX县交通运输局廉政风险防控工作责任追究办法》、《廉政风险防控五项制度》等各项制度数十项,涵盖工程项目管理、干部选拔任用、资金使用监管等方面的领导干部约束制约机制初步建立,真正实现了把权利关进制度的“笼子”里来。

三、存在不足和下一步工作打算

我局在反腐倡廉制度建设方面取得了一定成效,但也存在一些不足,主要表现在:一是部分制度过于原则宽泛,标准和细则大而化之,或界定模糊不清,缺乏针对性和可操作性;二是个别制度同现阶段相关法律规定、上级要求精神不相适应,需进行修改完善;三是制度的执行力度不足,存在“失之于宽,失之于软”的现象,制度执行时紧时松,不能做到持之以恒;四是对各项制度的宣传教育不够,领导干部及普通职工掌握了解不全面,对制度的执行监督还有待于进一步加强。

针对上述问题,今后我们将重点做好以下几方面的工作:

一是提高思想认识,健全完善制度。要充分认识到加强反腐倡廉制度建设是惩治和预防腐败体系建设的重要内容,是从源头上预防腐败的重要保证。我们要在现有各项制度的'基础上,继续不断健全完善反腐倡廉各项制度,把反腐倡廉教育机制、监督机制、惩处机制通过制度来固定、来保障、来促进,为深入推进交通运输系统党风廉政建设和反腐败斗争提供有力的保证。

二是强化制度创新,切实发挥效力。要着眼于反腐倡廉面临的新情况新问题,紧密结合群众评议机关和干部作风活动,按照中央关于下大力气对“四风”现象进行整改的要求,从工作实际出发,科学严密的制定各项反腐倡廉制度,不断增加反腐倡廉制度的针对性、预见性和可操作性,确保各项制度发挥应有的作用和效力。

三是加强学习宣传,坚决贯彻落实。在修订完善制度的基础上,通过多种形式加强学习宣传,使党员干部能够做到带头学习制度、严格执行制度、自觉维护制度,切实发挥好反腐倡廉制度的效能。加大制度执行监督检查力度,把监督检查反腐倡廉制度当作重要的、经常性的工作来抓,维护反腐倡廉制度的权威性和严肃性,切实提高制度的执行力。

反腐倡廉制度执行情况自查报告

自改革开放以来,我国的各项事业在取得伟大成就的同时,党和国家机关中也出现了一些腐败现象。一些政府工作人员的理想和信念发生动摇、宗旨意识淡化,具体表现为这些人在政治上以权谋私,在经济上贪污受贿,在工作上失职渎职,在生活上腐化堕落,从而使党的声誉遭到严重损害,党群关系受到极大影响。因此,党组织要重视党员的思想教育和思想改造,重视党员的党性锻炼。经常对党员进行共产主义的理想、信念、人生观和价值观教育,以自觉克服拜金主义、享乐主义和极端个人主义不良倾向为重点,使党员在改革开放实践中永远保持共产党人的优秀本色。对此我监狱在6月19日开展了反腐倡廉工作会议。

会上单位领导发表了重要讲话,付监狱长张先亮同志明确要求我单位工作人员做到“八个一点”:头脑清醒一点;心态平衡一点;胆子小一点,做人稳一点;嗜好少一点;交友慎一点;持家严一点;算帐精一点;做风硬一点。

结合工作实际,我谈谈以下看法。我做为部门领导,自XX年1月上任以来,常怀律己之心,增强自律意识,做到自重、自警、自励,清正自守,无论在任何情况下都能稳得住心神、抗得住诱惑、经得起考验。在开展工作中,坚持向领导请示汇报的工作制度,在购买所需物质的时候我能够严格把关,做到帐物分明,不设立小金库。同时认真学习相关文件和必读篇目,认真作好学习笔记,写好学习心得,深刻理解政府工作人员廉洁自律的丰富内涵,对照廉洁自律的基本要求,认真进行反思,勇于查找问题,并制定出切实可行的整改措施,进一步提高了自身修养,更加廉洁、并虚心听取监狱领导的批评意见,自觉接受领导和职工的监督,始终保持、昂扬锐气和浩然正气。

执行情况自查报告3

20xx年,红塔区农经站党支部党风廉政建设工作,在区农业局党工委的领导下,在区纪委的具体引导下,坚持以“三个代表”重要思想为指导,坚决贯彻落实科学发展观,认真领会党的十八大精神,把党风廉政建设责任制落到实处。不断加强惩治和预防腐败体系建设。坚持标本兼治、注重治本,进一步加大从源头上预防和治理腐败工作力度,强化责任,狠抓落实,把强化党风廉政建设工作作为做好领导干部队伍、密切党群干群关系,促进各项事业发展的重要措施来抓。不断建立和完善反腐倡廉教育、监督、预防和惩治制度。加强党员干部队伍建设,努力营造党员干部务实勤政的的良好风貌,紧紧围绕农经部门“三大管理、三项指导、一个基础”的工作职能,为农经工作的健康发展提供坚强的政治和纪律保证。现将一年来我支部惩治和预防腐败体系建设暨党风廉政建设工作自查情况报告如下:

一、认真落实党风廉政建设责任制

为了进一步落实党风廉政建设责任制,切实抓好反腐倡廉任务的落实。党支部和站领导班子把党风廉政建设工作摆在了重要议事日程,与农经业务工作同部署、同落实、同检查、同考核,确保反腐倡廉工作任务落实到位。同时,党支部与各科室负责人签订党风廉政建设责任书,明确了职责和任务,党风廉政建设工作形成了主要领导亲自抓、分管领导具体抓、具体工作人人抓的格局。紧紧抓住责任分解、责任考核、责任追究三个关键环节,健全完善落实党风廉政建设责任制的配套规定,使责任制落实更加扎实有效,切实提高反腐倡廉建设的工作成效,为全区农经工作争创一流业绩提供了可靠的政治保障。

二、加强学习,不断提高反腐倡廉的意识

我支部党员干部认真学习了十八大精神,按照区纪委党风廉政建设会议精神,重点学习中央、省、市、县党风廉政建设会议精神,《中央办公厅关于推进学习型党组织建设的意见》、《建设学习型政党提高党员干部的学习能力》、《中央组织部、中央宣传部关于在党的基层和党员中深入开展创优争先活动的意见》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等重点篇目,不断加强领导干部和干部职工的政治理论水平和政治素养能力。

三、严格执行党风廉政建设的各项规定

我支部党员干部在平时的工作和生活中,严格执行有关领导干部廉洁自律的规定,主要表现在:一是没有出现违反规定收送现金、有价证券等行为;二是没有在参加会议、学习、培训期间用公款相互宴请;三是没有以各种联谊活动名义用公款请客送礼;四是没有出现违规多占住房;五是没有出现相互请托,违反规定为对方的特定关系人在就业等方面提供便利,谋取不正当利益;六是没有违规超编、超标准配备使用汽车的问题;七是没有违规私设“小金库”等问题。

四、加强反腐倡廉制度建设

以反腐倡廉制度系列年活动为契机,对我支部现有的规章制度进行全面清理审查的基础上,根据我支部的实际,制定一些符合本单位实际的制度和规定。在完善管权、管人、管财、管物、管事等重点岗位的制度建设方面,着重抓好领导班子的议事决策的科学化、民主化。完善了《单位财务管理制度》、《车辆管理制度》、《专户盈余利息管理制度》、《公务接待管理制度》《民主生活会的制度》《党支部工作职责》、《党建目标管理责任制》、《党风廉政建设责任制》等。做到用制度管人,靠制度管事。

五、严格执行党务公开制度

为增强工作透明度,结合农经工作实际,制作党务政务公开专栏,明确公开内容,定期公开党务政务工作情况。

一是将党组领导机构、职能部门以及基层党组织的设置情况,党组领导成员的分工、联系点情况,党组主要工作制度,党建工作年度工作计划,班子成员的考核情况,党费的收缴、管理和使用情况等,严格按照“内容合法、程序规范、形式简明、操作方便”的标准,进行固定公示。

二是将党组织、党员评先评优情况,领导干部执行廉洁自律规定,发展党员和民主评议党员情况,党员、群众普遍关心的热点、难点问题的处理情况,重大决策、大项开支、使用情况通过各种有效途径进行即时公开。

三是根据重点专项工作完成的情况,以专题形式进行公开。通过开展党务公开工作,让权力在阳光下运行,有利于最大限度地防止腐败的滋生和蔓延。

六、围绕政府中心工作,踏实做好农经事业

加强职业道德教育,把“实事求是”、“不出假数”、“真实可信”作为农经系统加强行风建设、弘扬廉政文化的核心内容。以“创先争优”等学习活动为契机,继续抓好岗位责任制、服务承诺制、首问负责制、限时办结制、工作补位制等制度的规范完善和落实,对各类管理和服务事项,除涉密信息外,都要按规定向公众及时公开。按照不断优化农经统计环境的要求,进一步加强统计法制宣传教育和统计执法监察力度,定期不定期深入到乡(街道)进行监督检查,认真查找问题,制定整改措施,无违法违纪的统计行为。以提高统计数据质量为核心,扎实推进农经统计行风建设。

(一)大范围推开农村集体资金资产资源委托代理工作;

(二)规范和推进农村土地承包经营权流转;

(三)引导农民专业合作社创办和规范发展;

(四)完成农村经济运行统计与分析;

(五)加强农民负担监督管理,认真落实“一事一议”政策;

(六)抓实农经统计工作,提供及时、准确的调查数据;

(七)完成全年的信息收集、整理、上报工作;

(八)做好挂钩包村及“四群教育工作。

七、创新形式,推进党风廉政建设

把党风廉政建设作为农经站建设的重要内容来抓,结合文明机关创建和全区“创先争优”活动,加强思想道德建设和廉政文化建设。开展适合农经工作实际的'廉政文化活动,深入推进农经系统廉政文化建设。积极打造以“廉洁从政、求真务实”为核心的农经统计廉政系统,把思想教育、纪律教育与社会公德、职业道德、家庭美德教育和法制教育紧密结合,不断增强广大干部职工的反腐倡廉意识,营造反腐倡廉良好氛围。积极倡树和谐理念,营造心齐、气顺、风正的环境,以和谐促进农经事业发展。将廉政文化真正融入到农经统计文化建设、文明系统创建、政风行风评议等活动中去,努力造就一支廉洁高效、奋发有为的农经队伍。

八、加强队伍建设,提高农经干部的履职能力

面对党风廉政建设和反腐败工作的新形势,我们党员干部更需要进一步加强学习,增强党性,坚定信念,借助“创先争优”、学习杨善洲共产党员先进事迹和作风建设教育等活动载体,强化政治理论和业务的学习,提高农经服务水平。同时,严格按照党支部提出的“团结和谐、敬业奉献、纪律严明”的要求,增强反腐倡廉工作的责任感和使命感,进一步加强自身建设,不断提高自身素质,做党的忠诚卫士、当群众的贴心人,为推动我站党风廉政建设各项工作再上新台阶做出积极贡献。

一年来,我支部党风廉政建设工作虽然取得了较好成绩,但也存在一些薄弱环节,反腐倡廉工作是一项复杂、长远、艰巨的任务,必须着眼长远,综合治理,扎实推进。今后,我们将继续加强党员、干部的教育和监督,加强行政效能建设,转变观念,切实做到“为民、务实、清廉”。

执行情况自查报告4

根据XX市商务和粮食局(X商粮函[20xx]352号)转发的X粮办[20xx]46号、国粮办检[20xx]187号精神,我局于20xx年8月25日成立了 “XX县粮食局关于开展《国家粮食流通统计制度》执行情况自查领导小组”,开展自查。现将检查情况报告如下:

1、 粮食经营台账建立情况:严格按照上级粮食行政管理部门的要求建立了粮食经营台账,台账记录及时、准确、真实、完整。严格按照时间保留。

2、 企业负责人和统计人员及时参加粮食行政管理部门举办的`统计业务培训。

3、 统计报表网络直报按时向上级粮食行政管理部门报送。

4、 统计数据质量:统计报表数据与粮食经营台账数据一致,粮食库存帐实相符、帐帐相符,保管和会、统三方按时对帐,帐务处理准确及时,不同性质和不同品种的粮食采取了分帐记载、分帐管理、分仓储存。《合并登统表》统计库存与库点保管总帐库存比对一致,统计报表库存和会计商品帐库存比对一致,统计帐务处理及时准确,企业粮食库存实物真实、准确。

5、 及时报送政策性粮食收购进度,严格按国家最低收购价执行预案要求。

执行情况自查报告5

丽江市人民政府:

根据云南省九湖办关于对九大高原湖泊水污染综合防治目标责任书执行情况进行检查的预通知要求,我局对程海湖“十一五”规划及目标责任书的落实情况等进行了认真的自检自查,现将自查情况报告如下:

一、程海湖“十一五”规划及目标责任书执行情况

五年来,县人民政府贯彻经济建设与环境保护协调发展的战略指导思想,认真落实程海湖“十一五”规划和程海湖水污染综合防治目标责任书的各项要求,针对程海湖的环境状况提出了“坚持可持续发展战略,以污水防治为中心,实施好程海湖面源污染治理、螺旋藻养殖废水处理、绿化造林、小流域综合治理、流域生态水利建设五大工程,确保程海湖碧水清波和可持续发展”的思路,积极开展了一系列工作。

(一)点源控制的两个项目

1.县城排污管网建设工程项目。

项目内容:新建县城至污水处理厂的截污干管13.116公里,管径DN300-DN900;在县城西北角加油站旁新建一座投资150.19万元、日提升能力6500立方米的污水提升泵站及配套设施,项目总投资为1502.40万元。项目可研由云南省发展和改革委员会以云发改地区[20xx]871号文批复,项目初步设计由云南省建设厅、省发展和改革委员会以云建城[20xx]305号文批复。

项目进展情况:项目已按批复规模完成13.189公里截污干管埋设,具体如下:

(1)县检察院沿王家河东岸向南至污水处理厂、环城南路西路标段完成4.824公里的截污干管埋设;

(2)县皮防站至王家河东岸标段完成2.223公里截污干管埋设;

(3)卷槽沟到西山路标段完成0.752公里截污干管埋设;

(4)北二环路建设工程完成3.17公里截污干管埋设;

(5)西山路至提升泵站段完成1.95公里截污干管埋设;

(6)县城环西路至北二环路段完成0.27公里截污干管埋设。

2.县城及程海湖周生活垃圾处理场建设项目。

项目内容:永胜县城及程海湖周生活垃圾处理工程项目总投资3752.99万元,其中县城部分工程概算投资2344.76万元,程海湖周部分工程概算投资1408.23万元。永胜县城生活垃圾处理场建设地点为距县城3公里处的打靶箐谷地,设计日处理垃圾73吨,总库容33.5万立方米,工程概算投资2344.76万元;程海湖周生活垃圾处理场建设地点为程海镇东南侧2公里处石弯村附近山坳,设计日处理垃圾25吨,总库容20.6万立方米。

项目进展情况:县城垃圾处理场项目于20xx年11月完成工程招投标,合同价为1099.42万元。20xx年1月开工建设,建设内容主要是:1填埋场;2平均高3米,坝顶宽4米的碾压土石垃圾坝;3平均高4米,坝顶宽3米的碾压土石截污坝;4地表水导排工程石砌明沟;5地下水导排工程;6高密度聚乙烯土工膜防渗层;7防渗膜调节池;8进场道路建设;9垃圾场废气处理工程。目前,县城垃圾处理场招投标应完成的主体土建工程已经全部完成,20xx年10月24日已经通过市建设局、规划局和县级相关部门的阶段性验收,并投入使用;程海湖周生活垃圾处理场于20xx年11月开工建设,今年初完成了填埋场、截污坝等主体土建工程,并于20xx年4月28日通过了阶段性验收。配套的管理用房已于20xx年6月6日正式开工建设,现主体土建工程已完工,正进行室内外装修,程海湖周村落配套建设的28个垃圾收集池已建设完成。目前正开展县城及程海垃圾处理场相关机械设备的采购工作。

(二)面源控制的沼气建设工程和程海流域面源污染控制示范工程

1.沼气建设工程。

项目内容:在程海周围的10个村委会新建沼气3000口。

项目实施情况:目前在程海已完成沼气池建设3000口,其中:到07年底农业局共完成1187口;20xx年完成沼气池建设1120;20xx年至20xx年完成693口,节柴灶改造600户。已全部按要求完成建设任务并通过验收,投入运行。

2.程海流域面源污染控制示范工程。

项目内容:在沿湖村子推广建设沤肥池、青储饲料池20个,实施生态卫生旱厕建设,村落垃圾收集坑建设,畜禽粪便收集回收利用,进行农村环境综合整治,切实减轻农业农村面源污染物入湖,项目总投资200万元,目前资金已全部到位。

项目进展情况:根据资金到位情况和项目建设安排,目前已在程海湖周完成改厕、改厩1580个(户),村落垃圾收集池24个,目前,程海镇新华、海沿面源污染控制示范村项目正在实施,已完成排污沟渠5800米,道路硬化2.3公里,植树300棵。已全部完成建设任务。

(三)生态恢复工程

1.程海小流域治理工程。

程海湖流域面积318.3km,其中:湖面面积77.2km,陆地面积241.1km2,根据全县水土保持总体规划及实地调查结果,该区轻度以上水土流失面积116km,占总面积的48.11%。根据程海湖水污染综合防治目标责任书的内容和要求,编制了程海湖小流域综合治理规划,把程海湖流域分为九个单元小流域,并积极向上争取资金逐年实施,现已完成关帝河、东大河小流域综合治理任务,王官河、刘家河小流域治理项目建设工作正在进行中。

2.程海公益林建设。

项目内容:生态恢复-造林建设5万亩,其中人工造林1万亩,封山育林3万亩,低产林改造1万亩。

项目进展情况:到20xx年程海公益林建设项目已完成54848亩,完成目标计划的109.7%,其中:封山育林42440亩,完成计划的141.3%;人工造林10408亩,完成计划的104.1%,低产林改造20xx亩,完成计划的20%。20xx年的程海公益林建设项目,目前正在实施人工造林6837亩和低产林改造4803亩,已整地打塘50%,预计今年7月底可全面完成造林。20xx年完成程海实施天保工程森林管护21.0458万亩,现已由重点森工企业实施并聘请了25名专职管护人员加强巡山管护。已全部按责任要求完成建设任务。

(四)程海环境监察、监测能力建设

项目内容:进一步强化对湖泊的监测和环境执法能力。项目计划投资200万元,目前到位资金85万元。

工作进展情况:项目的资金主要由省级财政和省“九湖办”共同投入。其中:监测仪器设备)、信息管理管理设备、执法车辆等由省级财政实施政府采购,以统一下发投入;部分建设经费由省、市环保主管部门以年度下拔投入,程海湖水质监测由丽江市环境监测站负责完成,监测经费由省、市环保主管部门负责投入。

根据省环保厅和“省九湖办”要求,丽江市环境监测站从20xx年开始进行程海湖的水质月报监测。

1、监测点位设置:设置3条监测垂线4个监测点,分别为程南、程中—上、程中—下和程北。

20xx年对程海湖主要入湖河道进行了监测。

2、监测项目:水温、Ph、电导率、透明度、溶解氧、高锰酸盐指数、COD、BOD5、氨氮、石油类、总磷、总氮、叶绿素a、挥发酚、汞、铅,共16项。

3、监测时间和频次:每月1—10日监测一次,最迟不超过15日。监测结果在20日前上报。

20xx年以来,县环保执法大队共开展环境执法监察行动90余次,出动工作人员275人次,通过加强执法力度,强化了对老污染源的监督检查,巩固、深华了我县的“禁磷”工作,有效地减少了入湖污染负荷,使程海水质基本保持在Ⅱ—Ⅲ类水之间。

(五)科技示范工程

1.程海生态系统研究。

县人民政府紧紧围绕责任内容编制程海水污染防治研究项目向省、市科技主管部门申报立项,解决研究经费短缺的问题。同时与省、市水污染防治科研部门开展了科技合作,同时结合科技富民强县沼气建设项目的实施,在程海建设沼气示范村,通过示范带动,加快了程海湖沿线沼气建设进程,最大限度地减少人为因素对程海湖周围生态环境的破坏,从而增强程海湖自身的生态调节功能,促进程海水污染综合防治工作的有效开展。20xx年12月,完成了责任内容的项目可行性研究报告上报省科技厅争取立项支持,并成功地与云南省环境科学院就责任内容的研究工作达成了科技合作协议;已完成项目立项审批、可行性研究等,目前正抓紧时间做项目的任务书,争取在20xx年全面启动该项目。

2.程海引水、外流工程研究。

程海湖治理及水域生态修复水位调剂隧洞工程目前已完成项目建议书,项目计划实施顺州至程海引水隧洞、(远期团结大沟引水隧洞)、程海至街西隧洞、期纳干渠、涛源干渠等。工程完工后可调水灌溉5.61万亩农田,工程估算总投资17309.8万元。据水利工程等级划分及标准,该工程属三等中型工程,又有三条隧洞,需开展地质钻探等地质勘察工作其可研及设计须由水利勘测设计乙级以上资质单位开展,根据现行勘察设计收费低限标准,该工程完成可研需前期项目工作经费460万元,由于缺乏前期项目工作经费,工程难以继续推进。

二、云南省九大高原湖泊水污染综合防治工作会议精神落实情况

省委副书记、省长秦光荣在云南省九大高原湖泊水污染综合防治工作会议上强调,要把九湖水污染防治摆到更加重要、更加突出、更加紧迫的位置,以对历史高度负责、对人民高度负责、对子孙后代高度负责的态度,进一步增强责任感、使命感和紧迫感,坚持“一湖一策”的原则,下最大的决心、花最大的功夫、尽最大的努力,抓好污染源控制,进一步完善水污染防治体系;抓好水源区保护和生态修复,进一步实施“三退三还”和湖滨带生态建设;要抓好农村农业面源污染防治,进一步控制农村生活、生产和畜禽养殖污染;抓好入湖河道水环境综合整治,进一步控制入湖污染物;抓好湖泊内源治理,进一步消减内源污染;要抓好外流域补水工程,为湖泊提供生态用水;抓好湖泊治理科学研究及成果推广,提高湖泊治理的科技支撑能力;抓好法制建设,依法治湖八项工作,力争以滇池为重点的九大湖泊水污染综合防治在较短时间内取得新的突破。

会后,县人民政府召开了专题会议,研究部署了我县贯彻落实省九大高原湖泊水污染综合防治工作会议精神相关事宜,要求各部门按照自身的职能,认真研究、周密部署,严格按照省九湖水污染综合防治工作会议的精神做好程海湖的保护工作。结合省九湖水污染综合防治会议精神,县环保局着力抓好程海镇新华、海沿面源污染控制示范村的建设,目前项目建设工作已接近尾声;加大对各螺旋藻生产企业的监察力度,确保不让一滴污水流入程海;进一步加快推进程海垃圾处理厂的建设工作,有效削减生活垃圾对程海湖的污染。县水务局负责做好程海湖入湖河道的小流域治理工作,目前已制定了九条入湖河流的治理规划,下一步将按规划逐步实施。县农业局负责做好农村农业面源污染治理,推广生态农业,减少农药、化肥等残留化学物品对程海水质的污染;加大沼汽池等新型能源的推广力度,减少对薪柴的依赖,保护程海流域的植被;加快“一池三改”的建设力度,进一步减少生产、生活垃圾对程海湖的污染。县林业局负责做好程海流域的生态恢复工程,扎实做好“三退三还”和湖滨带生态建设,稳步提高程海湖流域的森林覆盖率,经过各项工作的扎实开展,程海湖流域的森林覆盖率已由原来的5.37%提高到了36.7%。程海管理局负责认真贯彻执行好云南省程海保护条例,加大对条例的宣传力度,促使社会公众都积极投身到程海湖保护的行列中。

三、程海湖水质安全大检查的执行情况

根据云南省环保局关于开展全省饮用水源安全及九大高原湖泊水质安全大检查的通知(云环发2008176号)文件精神,我局认真组织开展了集中式饮用水源地安全和程海湖水质安全大检查工作,召开专门会议对此项工作作了安排部署,成立了相应的工作机构,对大检查工作的全过程和相关事项作了进一步强调,要求参与部门和相关人员遵照“整治违法排污企业保障群众健康专项行动”的工作要求,踏实工作,认真负责的做好大检查工作。

1、集中式饮用水源地检查情况

县城饮用水采用供集中式供水,供水能力为5000吨/日,服务人口约为3.2万人。县城饮用水供集中式供水水源为山泉水,汇水区主要分布在赵家山箐、老板箐及羊坪水库三个地方,出水水质为Ⅱ类水质。检查结果:集中式饮用水水源汇水区未正式划分保护区范围,无界线标志和隔离设施;汇水区内均无工业企业,其中赵家山箐饮用水源地内基本无人居住,老板箐饮用水源地内有一个小村庄,汇水区内均未发现水源地受污染的情况。

2、程海湖流域主要排污单位及污水处理设施运行的检查情况

对程海湖6家螺旋藻生产企业、一家银鱼生产企业、两户红砖厂、一户采石场进行检查,同时对无证从程海湖取水、占用、改变入湖河道的现象进行了清理。

从检查和清理的情况看,程海湖范围内的大多数工矿企业都能够按照国家的法律法规进行生产。程海湖范围内的6家螺旋藻生产企业、1家银鱼加工企业均证照齐全并全部通过了今年的企业年检;两户红砖厂依法输了采矿许可证,一户采石场正在办理采矿许可证,但国土部门未允许其进行生产;老式砖瓦窑都已全部停止生产,无倾倒砖瓦废弃渣的现象;程海湖范围内的所有生产企业都已办理了取水许可证,未发现无证取水和占用、改变入湖河道引起泥石流、滑坡等自然灾害的现象;在程海湖保护区内未发现侵占滩地建房、围湖造田等缩小湖面的行为以及挖沙、弃置沙、淤泥和其它废弃物的行为;未发现在保护区内新建、扩建除环保和供水工程以外建筑的行为以及向程海湖倾倒、填埋垃圾、丢弃畜禽尸体等废弃物的行为;云南施普瑞生物工程有限责任公司程海螺旋藻厂治污设备运行正常;丽江天天螺旋藻有限公司20xx年以来一直未生产;永胜县程海银丰渔业有限公司已停业;使用盐酸、硫酸等危险化学品的企业,用量都不大且有专人专柜管理,使用都实行严格的审批制度。

检查中也发现有极少数工矿企业无视国家相关法律法规违法生产,给程海湖的环境保护和污染治理增加了压力。相关部门根据违法事实,依法给予了相应的行政处罚。

3、程海流域污水处理设施检查情况

永胜县污水处理厂是永胜县程海湖补水治污工程的重要组成部分。程海湖补水治污工程的实施目标是建设县城排污管网、污水处理系统(处理能力为5000吨/日污水处理厂一座),集中收集处理程海湖补水水源----仙人河上游的县城居民生活污水和企事业单位污水,减缓县城污水对程海补水水质的污染。

永胜县污水处理厂位于永胜县城南部凉水村委会境内,占地17.89亩,设计日处理污水5000吨,处理工艺为改进型氧化沟工艺,出厂水质执行污水处理综合排放标准一级排放标准,1997年设计,20xx年建设完成,由于排污管网不配套,建成至今仍未投入运行。

县人民政府高度重视污水处理设施的建设和运行,目前已制定建设和运行方案,并督促县建设局加快截污管网的建设进度,确保县城污水处理厂在年内运行,同时污水处理厂二期工程的征地、立项审批等工作已完成,通过积极争取上级有关部门的支持,县城污水处理厂二期工程将在20xx年建设完成。

四、程海湖水污染综合防治资金管理使用审计整改情况

20xx年11月12日至12月3日,云南省审计厅审计组一行五人对丽江市“十五”期间程海、泸沽湖水污染综合防治资金管理使用效益情况和两湖“十一五”规划的.落实情况进行了专项审计调查。在审计调查中发现我县在项目的资金管理和项目目标任务完成方面存在一些不容忽视的问题,主要表现为:专项资金管理、使用和监督方面执行制度还不太严格;污水处理建设项目设施未能充分发挥效能等。

由于截污管网及配套设施建设滞后,使项目建设未能发挥效益,造成资产闲置。鉴于这种情况,县人民政府决定实施县城截污管网二期工程,与原污水处理厂相配套。项目主要内容为改造和新建县城至污水处理厂的截污干管13.9公里,管径DN300-DN900mm;在县城西北角加油站旁新建一座污水提升泵站及配套,项目总投资为1502.04万元。

通过积极努力,县城排污管网建设二期工程项目在完成可研、初设、环境影响评价等项目前期工作并上报到省发改委和国家发改委后,争取到了20xx年省级计划内150万元和20xx年中央预算内投资400万元的专项补助资金。于20xx年10月至今年1月期间,完成了从县检察院沿王家河东岸向南至污水处理厂段3.2公里的截污干管敷设,已经将县城客运站以南,王家河以东的新城区污水截流至污水处理厂。

今年,根据国家投资方向,我县又将永胜县城排水管网建设二期工程项目上报到了省“九湖”办、省建设厅和省发改委。通过积极加强项目的跟踪落实,争取到了中央预算内城镇污水处理配套管网设施建设专项奖励补助资金289万元的支持,省财政厅、发改委、建设厅、环保局云财建200859号文已经将资金预算下达。目前已完成环城南路、西路2.2公里的截污干管敷设;完成了县委党校门口至污水处理厂和文明南路4.66公里的干管敷设工作;争取在年内完成县皮防站至白马庙村段2.4公里截污干管敷设,将新大街至客运站和老城东西街以南的污水全部收集到污水处理厂进行处理,加上一期工程敷设的4.64公里干管,已完成敷设截污干管13.9公里的任务,截污干管建设工程的完成,确保了县城建成区60%左右的污水能够汇入县城污水处理厂进行处理。

程海镇新华、海沿面源污染控制示范村项目总投资200万元,目前资金已全部到位,项目建设将在年内峻工;程海芮家村污水处理厂及配套管网工程项目总投资170万元,资金已全部到位,目前已完成项目可行性研究、编制了项目实施方案,通过评审后,项目即可全面启动;程海镇垃圾处理厂项目总投资1408.23万元,目前已完成项目可行性研究、立项、审批及招投标工作,建设资金与县城垃圾处理厂一共下达了1100万元,该项目有将在20xx年开工建设。

五、程海湖“十一五”规划执行情况中期评估情况

重点工业企业主要水污染物稳定达标排放:程海湖周边的各螺旋藻养殖场不同程度的完成了废水治理配套设施,到目前为止,有两家螺旋藻企业的治污设施通过了省、市环保部门验收,施普瑞公司的污水处理站通过了市级验收,并实施了在线监测,公司治污设施的运行和建设正在抓紧完善。同时,对另外两家没有完成治污设施的企业都实施了停产整顿。通过以上措施的实行,可顺利完成重点工作企业主要水污染物稳定达标排放率达95%以上的目标。

程海湖流域面源污染控制示范工程:目前,已实施完成河口金兰村面源污染示范村的建设,新华、海沿两村面源污染控制示范村项目建设正在实施中。

程海环境监测、监察能力建设项目:计划投资200万元,目前到位资金25万元,已购置了噪声监测仪、BOD监测仪、袖珍型PH值检测设备、土壤农药残留物检测仪、数码摄像机、数码相机、数码录音笔等环境监测设备,环境执法和监测能力得到了加强。

六、存在的困难

1、永胜是国家级扶贫工作重点县,县财政收入仅够维持正常的行政运转,无力投入资金对程海湖进行综合治理,加大对程海湖水污染综合治理还需要上级各有关部门的大力支持。

2、缺乏环境监测设备,不能够对程海湖进行经常性监测,同时也不能够及时出示环境执法依据。

七、下一步打算

下一步我局将以程海湖水污染综合防治为重点,以阳宗海砷污染事件为戒,围绕程海湖水污染综合防治“十一五“规划和目标责任书,着力开展好以下几项工作:

1、加大农业农村面源污染和农村生活污染防治力度,实施好程海镇垃圾处理厂和污水处理厂建设项目,高质量、高标准的建设好新华、海沿面源污染示范村的建设工作,并积极争取各类项目在程海实施,切实减少农村面源污染对程海湖的污染;

2、加大对程海湖流域的环境执法力度,坚决杜绝流域内各工矿企业偷排、漏排污水现象的发生,使程海水质稳定保持在Ⅱ-Ⅲ类;

3、加大环保宣传力度,认真组织各类环保宣传教育活动,动员全社会积极参与到环境保护中来;

4、认真做好其它业务工作

执行情况自查报告6

为了进一步规范财务行为,强化学校财务管理,严肃财经纪律,规范预算执行情况,深入贯彻落实好《预算法》《会计法》《政府采购法》《国有资产管理办法》《中小学校财务制度》,促进教育事业持续健康发展,依据财政局《关于开展上半年部门预算执行情况调查工作的通知》文件精神,现对我校财务预算执行工作自查情况总结如下:

一、自查时间:x月x日

二、自查工作领导小组

组长:xxxx

组员:xxx

三、自查内容:

1.根据绥财发xx文件。

2.我校收入预算管理编报口径完整科学。

3.我校日常公用经费使用合理,接待费、公务费、培训费能够按照比例支出。

4.上半年我校无采购预算。

5.“三公”经费,我校能够按支出执行。

6.我校预算批复及预算执行进度无滞后现象。

7.能够严格按照预算规定的支出用途使用资金。

8.公务卡消费能严格执行公务卡消费支出目录执行。 在今后的工作中,我们将会进一步完善相关财务制度,全面分析和总结财务管理中存在的.问题,并认真做好整改,进一步规范财务预算管理,完善财务工作。

执行情况自查报告7

根据上级有关部门的统一部署和《通知》要求,我校高度重视,多措并举,认真落实禁酒令有关规定,怎样落实部队禁酒令讨论。通过严格执行禁酒令,我校无违规违纪现象发生,作风建设和党风廉政建设得到进一步加强。现将有关情况汇报如下:

一、加强领导。学校领导班子高度重视此项工作,成立了以校长为组长的专项治理领导小组,多次召开会议部署有关工作,并组织全体教职工学习《通知》内容;学校领导在执行中以身作则,严于律己,模范带头遵守禁酒令,为全体教职工做出表率。在日常管理中,形成了以校领导班子亲自抓,各办公室负责人具体抓,班子成员负责监督的工作格局。

二、制定措施。在实行禁酒令的过程中,我们主要采取三条措施确保“禁酒令”的贯彻落实。一是全体教职工集体承诺自觉执行禁酒令,如做不到则自动辞职。二是制作警示牌。在学校醒目位置摆放了“禁酒令”警示牌,将禁酒令内容在警示牌上标注,做到了警钟长鸣、常抓不懈。三是建立领导责任制。凡是违反“禁酒令”规定的,不仅严肃追究当事人的责任,还将追究负责人的责任。形成了一级管一级,一级抓一级,一级负责一级的.责任体系。

三是严格督查。学校对各办公室的执行情况进行了明察暗访,并将检查情况及时向上级汇报。通过检查,没有发现违规违纪现象,全体教职工在工作日期间的禁酒意识明显增强,切实维护了教育行业的良好形象。

执行情况自查报告8

三重一大执行情况自查报告

根据县纪委《关于对贯彻执行“三重一大”集体决策制度进行检查的通知》xx文件要求,我局高度重视,认真开展自查自纠,现将主要情况报告如下:

一、“三重一大”制度的建立情况

已经建立了局“三重一大”集体决策制度;制度规定的决策范围、事项和权限 (包括资金额度)界定恰当和清楚;决策程序规范,明确了决策方式;决策责任落实到人;制度便于操作;制度不存在重大遗漏。

二、“三重一大”制度的执行情况

按照《xx县党政正职“六个不直接分管”和末位表态制度(试行)》对单位领导分工进行了调整,人事、财务、重点工程、办公用品类采购、行政审批、行政执法工作,以上六项工作均明确了副职领导分管。决策时严格执行“六个不直接分管”和末位表态制度,充分发扬民主,按规定程序和方式形成决策;决策过程有记录;决策没出现重大失误,有决策后评价制度及纠错机制;一贯坚持,并规范操作执行“三重一大”制度。

三、“三重一大”制度的监督情况

制度有相关的'监督规定;监督过程能保证有效制约;监督结果能落实责任追究。

四、存在的问题

“三重一大”基础资料的整理不及时、不够规范

 五、整改措施

对“三重一大”的文件资料要及时分门别类进行整理、编号、并列出目录清单及归档。

执行情况自查报告9

根据大足县教委要求进一步贯彻执行《食品安全法》,我园积极进行内部治理,进一步加大我园食品安全工作力度,规范我园食品卫生安全管理。对园内的食品卫生情况进行了自查,现将自查情况汇报如下:

我园有食堂一个,在园用餐幼儿200多人,专职食堂管理人员2人。食品加工场地占地60平方米。

一、成立食品安全领导小组

组长龙晓敏

副组长郑素英、黄晓燕、王有碧

成员杨希、许靖、徐静、彭澜、谢凤川、杨力、曾敏、谭伶俐、陈静、覃春燕

二、我校在食品卫生工作方面做到了:始终贯彻预防为主方针,建立一整套健康防御检查系统,确保儿童在园身体健康。

三、幼儿正处于生长发育的关键时期,为了保证每一个孩子都能吃饱、吃好,得到均衡的营养,我们成立了由医生、采购、教师、家长、保育员组成的膳食委员会,并每月召开会议。医生利用电脑配置科学合理的每日食谱,定期进行营养分析和膳食调查,根据调查结果调整食谱,与厨师磋商制作出让孩子更加喜爱的'一日两餐一点,,切实保证让每个孩子吃得开心,吃得营养。在日常教育教学工作中,给幼儿灌输食品卫生常识,不吃腐败变质食品、不吃“三无食品”、不吃过期食品,培养学生良好的卫生习惯。

四、严格落实《幼儿园卫生保健制度》,切实加强饮食管理。建立健全有关食品卫生方面的规章制度,从食品加工到幼儿用餐等方面都做到了有章可循。

五、坚持食品加工从业人员每年体检,办理《健康证》。严把新年入园健康体检关,并坚持每年幼儿、教工定期体检,体检率100%每周坚持学习食品卫生工作方面的法律法规,强化食品卫生安全意识,让每个教职工都意识到食品卫生安全的重要性,做到防患于未然。

六、严把食品采购关,坚持定点采购的食品。坚持食品采购索证制度,不购变质食物和野生菌、豆角等有中毒可能性的食物,不做易导致幼儿。

七、食品储存和餐具消毒工具、食品加工工具齐全,餐具做到餐餐消毒,厨房餐桌及地面每天定时进行清理。注意为幼儿创设清新、优美、洁净、卫生的生活环境,培养幼儿良好的生活、卫生习惯,做到幼儿每人每日一巾一杯一消毒,餐具餐桌一用一消毒,注重每日晨午检查,坚持医师巡视制度,坚持一摸二看三问四查,发现患儿及时处理。同时定时开展幼儿视力检查和口腔保健活动,及时矫治幼儿弱视、龋齿等问题;根据季节变化及传染病流行趋势,集体投服预防药,保健室预备简单的常用药物,及时处理幼儿的健康问题。

八、厨房卫生每日定时打扫和随时保持干净双重目标同时进行。

九、生熟食品分类存放,隔餐剩食不给学生食用,未加工熟的食物不给学生食用。

十、灭四害工作随时发现随时进行。

建校以来,我校在卫生部门和教育管理部门的领导和督导下,严格认真的去加工学生食物和耐心的指导学生正确食用食物,严把餐、饮具和食物加工场地与学生用餐场地的消毒关,没有出现学生食物中毒和校内传染病流行的事件,这是我校应保持的。限于场所限制,我校目前厨房及餐厅面积尚不够,一些食品加工器具还需不断添置,这些问题我校正在不断改进中,在卫生部门的指导下,相信我校今后在食品安全卫生工作方面会越来越做得更好。

在今后的工作中,继续坚持全面学习贯彻落实《食品安全法》树立安全第一的思想,健全食品卫生安全制度,做到持证上岗,一切为了孩子,为了孩子的一切,做好我园食品、卫生、安全工作,为教育教学提供保障。

执行情况自查报告10

20xx年,在县委、县政府的正确领导下,在县规建住保局的精心指导下,我局结合自身工作实际,配合县建设部门做了大量认真细致的工作,取得了一定的成绩。按照XX县城乡规划和住房保障局《关于报送20xx年城乡建设工作目标执行情况自查报告的通知》(荥规建住保发〔20xx〕26号)文件要求,现将20xx年我局城建工作总结如下:

一、完善城建工作领导小组

为更好的领导我局城建工作,我局党组经局班子会讨论研究决定,成立了由局长郝克宣为组长,副局长胡绍来、李雪为副组长,相关股室负责人为成员的城建工作领导小组,领导小组下设办公室在局办公室,由胡绍来同志兼任办公室主任,负责日常工作。

二、做好城建工作具体举措

20xx年,我局积极参与城建部门县城总规方案的制定,积极配合总规方案的报批、备案工作,同时结合民政工作实际,加大城建工作力度,很好的完成了各项工作任务。

1、配合做好公共设施与城市建设工作,认真落实创建省级文明城市工作任务和XX县建设“现代生态宜居旅游城市”工作要求,对严道镇的街、路、楼、门牌缺失和损坏情况进行了摸底核查。对县城乡内所有路、街、巷、门牌进行全面摸底调查,对县城损坏、漏缺的路牌、街牌以及新增的.门牌和农村增补的共计2478个门牌进行重新制作安装。

2、加大殡葬改革管理工作。规范我县群众丧葬行为,加强殡葬管理和执法力度;积极筹备运作小坪山公墓扩建工作,解决群众无地安葬问题;加大殡葬宣传工作力度,在清明节期间,通过各种媒介大力宣传文明节俭祭祀,做好节日期间群众安全祭祀活动应急预案和群众祭祀活动监察。全年完成修建墓台1117.5平方米,面积达3000平方米,完成新建墓台绿化面积1200平方米,安装公墓管理所院门两道,新建各式墓型236座,新销售墓穴90座,接收迁墓户20户。截止10月30日小坪山公墓累计修建墓穴855座,共计销售墓穴676座。

3、以城乡环境综合治理为契机,在做好办公区域的清洁卫生的同时,我局继续配合建设、城管部门和乡镇,积极开展城乡风貌整治活动,进一步提升我县对外的知名度。一年来,我局采取会议上强调,平时宣传的方式方法,提高全局职工意识。加强文明楼院创建力度,负责搞好牵工作。

4、配合县重建委、县城建局积极完成灾后重建工作,按时报送相关报表;并和县城建局联合督查各乡镇温暖过冬情况,切实抓好困难群众安全生活。

5、在职工大会和领导班子会议上,多次组织大家学习城市建设相关法律法规,让更多的人参与到城市建设中来。

20xx年,我局较好地完成了城建工作任务,落实了城建工作要求,完成了各项工作目标。虽然我局在工作中取得了一定的成绩,但离县委、政府的要求还有一定的差距,在今后工作中,我局将发扬成绩,克服不足,推动城建工作再上一个新台阶。

XX县民政局

  20xx年12月8日

执行情况自查报告11

根据上级有关部门关于义务教育课程计划实施的要求及四川省教育厅《四川省义务教育地方课程实施方案(修订)的通知》(川教〔20xx〕81号),四川省教育厅《关于进一步加强初中阶段劳动与技术教育教学工作的通知》等文件精神,结合《四川省义务教育课程计划表》(20xx年修订)和我校实际情况,就执行课程计划的情况进行了自查,现汇报如下:

一、课程开设情况

1、开齐开足学科课程

在市、区教育局相关文件精神的指引下,我校认真贯彻落实了学科课程方案,具体做法是,每学期开学前由学校教学部门根据上级教育主管部门的文件精神拟定课程计划,由校行政会讨论研究,形成课程方案、教师分工、学校课程总表、班级课表和教师课程表,为学期开学工作做好充分准备。

在学科课程的开设中,我校能严格执行《四川省义务教育课程设置计划》中的相关规定,本着既要开足课时,又不加重学生负担的原则,科学地安排各学科课程。对于新课改中的科学、生命、生活与安全、品德与生活(社会)、书法、劳动与技术等课程,除开足课时之外,还安排专业的人员执教。加强各学科组的建设,从人员配备、教学设施,实验场

地等都给予了相应的'政策倾斜,学校教学分管领导具体负责各学科的教学指导工作。

2、强化活动课程

活动课程是我校的传统课程,特别是在信息技术、音乐、美术等项目上已经初步形成特色,因此我校在加强基础学科的课程建设同时,重视特色课程的开设。本学期,我校结合课程标准的要求,利用地方与学校课程的课时,开设了众多的活动课程。

特别是根据教材内容在一、二年级设置了英语活动课(每周2节),使学生在课程中体验英语与日常生活的密切联系,充分利用教学资源,创设英语文化环境和语言环境,采用听、做、说、唱、玩、演的方式,为学生提供充分的语言实践机会,充分发挥学生的主体性、创造性,提高英语学习兴趣和表达水平,从而促使其各方面素质得到和谐发展。

3、努力开发校本课程

校本课程的开设和建立是学校创建特色的需要,根据学校发展规划,我校结合实际以前开设的国学课,初步拟定中华经典诵读的校本课程内容,本学期利用地方和校本课时在每周开设一节中华经典诵读课程。

4、严格控制课时量和教学进度

在执行课程计划的过程中,我校严格按《义务教育课程计划》中的要求落实工作,一、二年级周课时26节、三—

六年级周课时30节,七—九年级周课时34节,坚持不增加课时,不组织补课,不增加学生课业负担,不增加学生教辅资料的征订,不增加学生在校时间,不增加学生课后作业量的原则,做到执行规定不含糊,同时教务处根据上级主管部门的要求,统一把握教学进度,定期检查,做好教学过程的管理。

5、确保体育活动锻炼时间

阳光体育是为了切实提高学生的健康水平,鼓励学生到阳光下,到操场上,到大自然中锻炼身体陶冶情操。它能提高学生体质、健康水平,形成健康体魄,更好地学习和生活,有效提升学生的综合素质。我校根据课程计划标准,一、二年级每周开设4节体育课,三----九年级每周开设3节体育课,每天上午安排25分钟固定时间进行两操训练,确保了学生每个学习日有一个小时的体育锻炼时间。

二、存在的问题及解决办法

1、在执行课程计划的过程中,个别学科师资不配套,没有专职教师,只能是由其他科任教师兼任(如科学、品德、生命、劳动与技术等),导致教师的专业水平参差不齐,有待提高。

2、由于受到人员编制、岗位设置和教师工作量不均衡等种种特殊原因的影响,个别学科课时量受到一定的影响。

对于自查工作中发现的问题,我校积极寻求整改措施,力求通过组织教师参加市区各级学科培训、大力开展校本教研,努力提高教师的专业素质。并抓住人事制度改革的契机,调整教师结构,配置好学科教学人员,保证课程计划的落实,争取能在短时间内达到与标准严格相符,为全面提高学生的素质和学校办学水平做出努力。

执行情况自查报告12

根据《20xx年度年审工作的通知》要求,我园上年度收费情况进行了自查,现将自查情况报告如下:

一、我园的收费项目均公示公开,接受家长、社会的监督。

二、严格按照《收费许可证》核定的.收费项目标准收费,无自立收费项目,无擅自提高收费标准,无代收项目收费。每学期的幼儿保育教育费按月收取,每月xx元。

三、收费过程中使用统一票据并及时上缴。

  xxx

  20xx年x月x日

执行情况自查报告13

市编委:

根据省编办《关于开展20xx年度机构编制管理规定执行情况考核工作的通知》(皖编办〔20xx〕230号)、市政府办公厅《关于将机构编制管理规定执行情况纳入政府目标管理考核的通知》(合政办秘〔20xx〕45号)、《关于20xx年度目标考核与20xx年年度目标编制工作的通知》(合政办秘〔20xx〕135号)、《关于开展20xx年度机构编制管理规定执行情况考核的通知》(合编办〔20xx〕157号),现将肥西县20xx年度机构编制管理规定执行情况报告如下:

一、机构编制管理总体情况

通过20xx年、20xx年、20xx年、20xx年和20xx年县乡机构改革,我县县级机关共设置32个机构,其中:县委工作机构8个;县政府工作部门24个。县委、县政府派出机构3个、直属事业单位9个。

人大、政协、法院、检察院机关4个。

群众团体组织5个:总工会、团县委、妇女联合会、工商业联合会、科学技术协会。

从20xx年起,我县通过区域调整,乡镇由原来31个调整至目前14个镇。

县本级行政编制为635名,实有人员798人;乡镇行政编制708名,实有人员608人;政法专项编制739名,实有人员681人。

全县县属事业单位372家,事业编制总数10672名,实有人员10378名。其中:全额拨款编制8348名,差额拨款编制1455名,自收自支编制869名;全额拨款人员7935人,差额拨款人员1017人,自收自支1426人。

二、机构编制管理规定执行情况

根据国务院第486号令《地方各级人民政府机构设置和编制管理条例》、安徽省人民政府令第190号《安徽省行政机构设置和编制管理规定》和安徽省人民政府令第224号《安徽省事业单位机构设置和编制管理规定》,我县出台了《关于进一步加强机构编制和人事管理工作的意见》(肥发〔20xx〕4号)和《关于进一步加强机构编制管理的通知》(肥编〔20xx〕13号)等机构编制管理文件,进一步规范机构设置、人员编制调配及管理。

(一)严格控制机构编制,规范人员调配

严格机构编制管理工作,落实《关于进一步加强机构编制和人事管理工作的意见》(肥发〔20xx〕4号)和《关于进一步加强机构编制管理的通知》(肥编〔20xx〕13号)规定,坚持一支笔审批制度;坚持凡工作需要要求调整机构编制,必须通过内部调剂解决,坚持“撤一建一”或“只减不增”的原则,实行总量控制。少数单位确实需要增加机构编制的,一律按皖编办〔20xx〕144号文件规定报上级编委审批。新设立的单位所需编制,原则上实行县内调剂。

在具体工作中,严把机关、事业单位进人第一关。每个部门、单位进人,须经编办核准人员编制,在编制有空余的情况下,才同意办理公开招考或者人员调动手续。

(二)加强事业单位管理,做好年检工作

为加强对事业单位管理,根据《事业单位登记管理暂行条例》规定,县事业单位登记管理局每年对全县所有登记的事业单位进行一次年检,杜绝抽逃、转移开办资金的行为和涂改、出租、出借《事业单位法人证书》或者出租、出借印章的行为。规范事业单位的设立、变更、注销登记工作,实时汇总登记管理数据,建立规范的档案库。

截止20xx年11月底,全县已办理事业单位法人登记248家,其

中新登记的21家,注销登记的1家,需要参加年检的168家,变更58家,实际应参加年检的单位159家,年检合格159家,年检合格率达100%。

(三)落实编制实名制管理

全县机关、事业单位在编在岗人员全部纳入安徽省实名制管理统计软件中进行管理,并在编制册和台帐中进行实名登记管理。

(四)机构编制动态管理

在严格控制机构编制增长的情况下,根据社会经济发展需要,在总量控制的前提下,对相关部门、重点单位的机构编制进行适当的调整。今年县编办会同纪检、教育部门对教育系统各学校的机构编制进行了调查摸底,根据省编办下达我县中小学教职工编制数额,重新下达了全县中小学教职工编制,并为教育系统设置了2%的机动编制,为加强下一步农村义务制教育资源的整合和建设留下一定的'余地,也为我县教育系统解决了紧缺人才引进和专业技术人员录用的瓶颈问题。同时,根据省编办下达我县乡镇卫生院人员编制数额,对卫生系统的乡镇卫生院机构编制进行了重新核定,保障和加强了我县医务人员队伍的建设。

三、严格落实“三个不突破”情况

一是政府机构设置不突破,根据省市机构改革机构设置限额规定,在政府机构改革过程中,严格坚持“精简、统一、效能,统筹兼顾、突出重点,从实际出发、因地制宜”的原则,按照省市规定的机构设置限额,设置政府机构,设置县政府机构24个。二是现有公务员总数不突破省、市核定的行政编制总数。三是领导职数配备不突破现有核定的数额。

四、本年度行政、事业单位增减和编制变动情况

(一)机构变动情况。20xx年,合肥市批准肥西县人民政府设立27个工作部门,经20xx年政府机构改革整合,现为24个政府工作部门,减少3个行政部门。按照皖编办〔20xx〕31号文件规定,全县通过事业单位调查清理工作,对职责任务已完全消失、划转或履行职责的法定依据已全部消失的8家事业单位(不含7家中小学),给予撤销;对职能已大部分萎缩、任务量较小、工作职责任务交叉、在此次政府机构改革中随原行政主管部门同步划转到新组建部门的6家事业单位,进行了合并;对面向市场从事生产经营或中介服务活动的16家事业单位,进行改制;保留事业单位263家(不含乡镇卫生院、社区卫生服务中心和中小学校、全日制普通高等学校)。

(二)编制增减情况。依据全县学生数,省编办对我县中小学教职工编制进行了重新核定,新核定全县中小学教职工编制6459名,全县原有中小学教职工编制7215名,通过区划调整划转合肥市包河区、蜀山区、经开区部分学校及我县教育资源的整合,共减少事业编制756名。20xx年,市编办批准我县文化市场综合执法队事业编制11名,我县原有文化执法队伍编制2名,增加9名。

五、存在问题及下一步工作打算

我县机构编制管理工作在省市主管部门的关心支持与指导下,虽取得了一定的成绩,但也存在一些问题和不足,主要表现在:一是县直单位公务员队伍年龄结构不合理,因受编制限额的限制,年轻的公务员因县直单位无编制而不能进入县直机关,使县直机关不能及时补充年轻的公务员,队伍老化比较严重。二是对事业单位法人登记业务培训不够,缺乏集中系统培训。

针对全县机构编制管理工作存在的问题和不足,下一步我们将努力做好以下工作:

(一)进一步加强乡镇机构编制管理。严格落实皖编〔20xx〕2号文件规定,确保乡镇5年内不增加机构和人员编制,实现机构和人员编制“零”增长。

(二)继续加强机构编制管理。控制进人渠道,严格落实人员定编定岗实名制;逐步消化和调配超编人员,杜绝超编单位进人。

(三)加强建立并完善长效工作机制。县编办会同组织、人社、财政、监察等部门,定期组织督查,及时纠正擅自设立机构或保留原机构牌子的现象,注销离岗、辞职、病逝等人员的编制。

特此报告。

20xx年xx月x日

执行情况自查报告14

接到中国银行业协会《关于开展20xx年银行服务收费相关自律制度执行情况检查工作的通知》(银协发〔20xx〕96号)的文件后,我社积极组织自查工作,现将自查结果报告如下:

一、认真自查。

接到联社通知之后,XXX信用社迅速成立了由主任为领导的.银行服务收费自查工作领导小组,对照检查具体内容,依据中国银行业协会20xx年以来服务收费相关自律制度,细化自查工作方案,对XXX信用社服务收费情况认真开展全面自查。

二、检查内容。

我社认真学习了中国银行业协会银行服务收费检查制度,依照制度制定了我社关于银行服务收费自查工作的内容:

(一)国家服务价格管理相关法律、法规和有关政策及中国银行业协会有关服务收费自律共识、要求的贯彻执行情况;

(二)建立健全服务价格管理制度和内部控制制度情况;

(三)服务价格明码标价制度执行情况;(四)服务价格报告制度执行情况;

(五)建立服务价格投诉管理制度情况;

(六)其它检查事项。

三、自查出现的问题。

我社在执行银行服务收费自律方面的工作,严格按照制度落实执行,没有出现问题。只是有些小问题需要银监部门注意,比如商业银行服务收费项目过多,各商业银行之间存在服务收费的不正当竞争行为。

四、提高认识。

加强银行服务收费自律能够更好的履行银行业社会责任,维护广大客户的切身利益和银行业整体形象。我社在以后的工作中会提高认识,严格执行银行服务收费相关自律制度,进一步规范服务收费,切实维护我们农村信用社的外部形象及行业形象,为XXX县农村信用社的发展增光添彩。

执行情况自查报告15

根据市人社局、市公务员局《关于在全市行政机关开展公务员法执行情况检查的通知》要求,我局对公务员法执行情况进行了认真的自查,现将具体情况报告如下:

一、健全机制,保障公务员法顺利实施

(一)明确职责,强化领导。贯彻实施好公务员法是人事工作的重中之重。对此项工作我局高度重视,始终把学习公务员法和公务员法实施工作摆上重要议事日程,按照全市公务员法实施工作统一部署,统一思想,提高认识,积极抓好贯彻落实。定期利用党组中心组学习时间学习公务员法及配套法规,多次召开党组会议研究公务员法的贯彻落实工作。为加强公务员法实施工作的领导,我局成立以局主要领导为组长,其他领导成员任副组长,人事干部任成员的《公务员法》实施工作领导小组,办公室设在局办公室。负责本单位公务员法实施工作的研究、决策和审核工作。

(二)健全制度,规范管理。根据公务员法及配套法规,我局先后出台了《xxx市招商局公务员考核办法》、《xxx市招商局公务员绩效考核评分细则》、《xxx市招商局机关公务员学习工作意见》等一系列公务员管理制度政策。此外,随着公务员法配套法规的陆续出台,我局及时严格遵照执行,基本建立公务员“进”、“管”、“出”等一套规范科学的公务员管理制度体系。在公务员管理工作中,我局始终以法律为准绳,把依法管理作为公务员管理基本原则。

(三)加强学习,营造氛围。学好公务员法,是贯彻实施的前提和保证。我局开展了以骨干培训与普遍轮训、自学与集中辅导相结合的公务员法学习、培训工作,并明确提出各级领导干部要带头学、人事干部要率先学、每位公务员要认真学的要求。我们为每位公务员购买了《公务员法》、《公务员法释义》等指定教材;利用政府人事网站,组织机关公务员下载收看《公务员法培训讲座》材料,系统学习专家对公务员法的讲解;聘请有关专家进行专题辅导。在公务员自学、专题辅导的基础上,组织进行了公务员法知识测试,并将知识测试作为公务员年度培训考核的重要内容,为公务员法的顺利实施创造了良好环境和氛围。

二、依法管理,认真贯彻公务员法及配套法规

随着公务员法的正式实施和配套政策法规的相继出台,我局按照全市统一部署,坚持原则,依法办事,圆满完成各项公务员法实施工作,具体情况如下:

一是完成参照公务员管理单位的申报工作。按照市委组织部、市人事局《关于事业单位参照公务员法管理工作有关具体问题的通知》要求,具有法律、法规授权,具有公共事务管理职能的事业单位,按规定进行参照管理,对公务员法实施以前已列入参照管理范围的事业单位,需重新进行确定。我局根据自身性质和法律、法规规定,及时进行参照公务员管理单位的申报工作,并于20xx年3月被批准列入参展公务员法管理范围,迈出了正式实施公务员法的第一步。

二是顺利完成公务员登记工作。公务员登记是实施公务员法的基础性工作,是公务员制度入轨运行的基本保证。在公务员登记工作中,我局严格按照我市公务员登记实施方案规定的登记原则、范围、对象、条件和程序执行,根据《xxx市实施〈中华人民共和国公务员法〉工作方案》(庆办发〔20xx〕1号)和市人事局《关于市招商局等七个事业单位参照公务员法管理有关问题的通知》(庆人发〔20xx〕4号文件)精神,我局于20xx年6月对符合条件的人员进行了参照公务员管理登记。在公务员登记过程中,我们坚持原则不动摇,执行政策不走样,履行程序不变通,遵守纪律不放松,由于执行政策公正、公开、透明,未发生任何矛盾和不和谐现象,确保了公务员实施工作的稳定。

三是认真推行工资制度改革工作。在公务员登记和职务与级别确定完成后,第三步是工资制度改革,工资制度改革是广大干部职工最关心的热点问题。为切实做好此项工作,我局人事干部积极参加市人事局组织的业务培训,认真学习领会省市工资制度改革办法,互相研究讨论难点问题,把政策规定和每一个环节全部学懂、学通。在熟练掌握政策规定的基础上,按照工资制度改革办法,认真细致的进行工资套改,反复进行核对,圆满完成工资制度改革工作任务,未出现任何错误和疏漏,切实维护了广大干部职工的切身利益。

四是及时完成公务员信息库建设。在做好以上工作的基础上,按照市有关要求,以公务员登记为契机,加强基础建设。将公务员个人综合信息全部输入软件,进一步完善了公务员信息管理系统,建立了登记后的公务员信息库,为今后相关工作的开展提供了方便。

五是完善公务员选任机制。我局坚持把公务员法的颁布实施作为深化干部人事制度改革的难得机遇,在选任公务员中严格遵照《公务员职务任免与升降规定》的基础上,不断完善民主选任机制。每次在调整干部时,均坚持召开专门会议进行认真研究,广泛征求意见,通过民主推荐,公开考察,任前公示等环节,充分保证了选人用人中的公开公正,既贯彻了以工作需要为主、个人意愿与组织安排相结合的原则,又充分尊重干部的个人意愿,调动了干部的工作积极性,民主透明的选人用人方式得到了干部职工的全力拥护。

六是创新公务员考核方式。近年来,我局机关在公务员年度考核中积极探索科学有效的'考核方式,根据市委、市政府对公务员绩效考核的有关规定,结合本局的实际情况,制定《xxx市招商局公务员考核办法》。考核内容包括德、能、勤、绩四个方面,重点考核工作人员履行岗位职责、完成年度工作任务等方面的情况。其中,德实行一票否决式定性考核;能、勤、绩实行定量考核。在考核程序上,采取自我考核、领导考核、群众考核相结合的方式,在考核实施中,引入全员测评,即在年度考核大会上向每位公务员发放列有机关全体公务员名单的民主测评表,由其根据自身对他人的述职报告和日常了解进行测评。把全员民主测评结果作为年度考核确定考核等次的重要依据。由于依据的是在局机关全体公务员范围内进行的测评数据,因此考核更加全面、客观、科学。

三、执行公务员法的经验体会

公务员法实施工作要坚持以科学发展观为指导,积极贯彻党的路线、方针、政策,坚持党管干部原则,认真执行党中央、国务院和省、市的有关规定,严格依法办事,坚持解放思想、实事求是、与时俱进、稳步实施。以贯彻实施公务员法为契机,按照加强执政能力建设要求,以思想建设为基础,以能力建设为重点,努力推进干部人事制度改革;以培训公务员精神为主题,以科学发展观为统领,打造一支政治上靠得住、工作上有本事,作风上过得硬,人民群众信得过的公务员队伍,加快推进我市质监事业更好更快的发展,为地方经济发展做出积极了贡献。

四、存在的问题及改进措施

一、在学习公务员法和相关配套政策法规方面还需继续加强和巩固。为做好今后各项工作打好坚实的基础。按照公务员法和相继出台的配套政策法规,根据上级部门的有关精神,在做好学习和执行的基础上,对现有的规章制度该修改的修改,该完善的完善,该清理的清理,该废止的废止,不存在与公务员法相抵触和不和谐的因素。

二、在建立公务员法学习长效机制上还不够完善。在今后工作中需要进一步抓好、抓实,做到常抓不懈。一是进一步增强群众观念、公仆意识,真正提高公务员的思想觉悟。二是不断提高综合素质。自觉、刻苦地钻研业务,务实基础,灵活运用合理的方法和措施,更新知识结构、理论水平。三是以高度的政治责任感、使命感和爱岗敬业的事业心,脚踏实地、勤勤恳恳的扎实工作作风完成党和人民交办的各项工作任务,提高工作效率。