我以前在一家化工厂倒班。在体检前就觉得心脏有点不对,就想领导申请上长白班。公司没有答应。后来体检了查出心脏有问题,我又去找了领导,领导说没有看到体检报告也没有答应。后来觉得实在不能倒班了,一天24小时根本就睡不着了。我就自己去体检了。后来把报告给领导看。领导说等放完假在调整。就这样我就走了。提交了辞职申请,并说了以后不来上班了。现在都过去一个多月了、公司也没有帮我开除 也没有给我签离职。并公司没有发我走那个月的工资。保险这些在我走的时候也停了。
劳动法 旷工怎么处理
广博集
人气:2.07W
最近文章
- 1员工旷工HR该怎么处理
- 2公司违反劳动法,劳动者打官司能赢吗?赔偿怎么算?
- 3劳动法的意思解释
- 4劳动法规定教师死后如何处理
- 5劳动法规定入职当月的工资怎么发放?
- 6劳动仲裁处理劳动争议需要多长时间呢?
- 7公司不与员工签订劳动合同违反什么劳动法?
- 8单位欠交劳动保险的处理办法
- 9旷工保证书怎么写(精选多篇)
- 10请问劳动法里面的病假工资怎么算
- 11公司拖欠工资 上劳动仲裁 我没有签劳动合同 怎么弄工作证明 啊!
- 12学生旷课处理办法
- 13工作5个月未签劳动合同,因旷工2.5天被辞退可以有什么补偿?
- 14谁知道加班小时费怎么算?劳动法是怎么规定的?
- 15员工旷工的处罚通告怎么写
- 16劳动法规定国庆放假工资怎么发?
- 17上海市劳动法最低工资标准怎么算?
- 18劳动法里关于辞职前一个月的工资怎么拿?
- 19春节假期不能超过4天,否则按照旷工处理,这样合法吗?
- 20公司规定请假两小时以上算旷工一天,旷工三天算自动离职,合法吗?